Vaga para Assistente Financeiro - Experiência em conciliações bancárias, agendamento e acompanhamento de pagamentos, contato com fornecedores e bancos, relatórios de pagamentos e provisões.
Benefícios: 1.000 + VR + VT
Interessados enviar currículo até dia 07/06/2013 para:
carreiras@fbv.edu.br
*COLOCAR NO ASSUNTO DO E-MAIL: VAGA ASSISTENTE FINANCEIRO
** vaga direcionada para alunos e ex-alunos da FBV
quarta-feira, 5 de junho de 2013
Oportunidade
Vagas de estágios para os seguintes cursos Publicidade, Marketing e ADM.
Requisitos: Dinâmico, proativo. Excelente dicção entre outros,
Preferencia: Que faça o curso de graduação ou técnico no horário da manhã, e que resida próximo a Piedade.
Preferencia: Que faça o curso de graduação ou técnico no horário da manhã, e que resida próximo a Piedade.
Sexo: Feminino;
Valor da bolsa R$ 400,00 + vale transporte e refeição no local,
Carga horária 04:00 horas por dia e 5 dias por semana,
Interessados enviar currículos para o e-mail: selecao.piedade@gmail.com
Estágio | Comunicação Social com ênfase em Publicidade e Propaganda
Estagiário com o seguinte perfil:
Estudante de PUBLICIDADE, RADIO/TV E INTERNET, JORNALISMO.
Domínio de MÍDIAS SOCIAIS, abastecimento de blog, plataforma Wordpress.
Disponibilidade das 13 as 18 horas-
Disponibilidade para inicio imediato.
Preferencialmente morar na zonal sul. (preferencialmente, não determinante)
Oferecemos
bolsa-auxílio estágio e a oportunidade de aprendizado no exercício da profissão.
Currículos com foto, para
anathorpe@gmail.com
Oportunidade para Logística
Oportunidade para o curso de Logística - a partir do 2º semestre.
Função: Almoxarifado 2
Atividades:
Controlar entradas e saídas de almoxarifado, acompanhamento logístico e envios para reparos de equipamentos de telecomunicações.
Controle de frota, envolvendo reparos, substituições e necessidades eventuais ligado a frota.
Benefícios: R$: 2.500,00 + benefícios.
Horário de trabalho: Segunda a Sexta das 8h às 17h
Interessados enviar currículo até o dia 07/06/2013 para:
carreiras@fbv.edu.br
**colocar no assunto do e-mail: VAGA LOGÍSTICA.
Função: Almoxarifado 2
Atividades:
Controlar entradas e saídas de almoxarifado, acompanhamento logístico e envios para reparos de equipamentos de telecomunicações.
Controle de frota, envolvendo reparos, substituições e necessidades eventuais ligado a frota.
Benefícios: R$: 2.500,00 + benefícios.
Horário de trabalho: Segunda a Sexta das 8h às 17h
Interessados enviar currículo até o dia 07/06/2013 para:
carreiras@fbv.edu.br
**colocar no assunto do e-mail: VAGA LOGÍSTICA.
Vagas de Trainee no Grupo Fleury
O Grupo Fleury está com inscrições abertas para o seu Programa de
Trainees 2014. As vagas são voltadas para estudantes e recém-formados de
todas as áreas.
A empresa oferece 20 vagas no total, das quais 15 são corporativas e cinco de enfermagem. A duração do programa para os trainees corporativos é de dois anos e de um ano, para os trainees de enfermagem.
O programa destina-se a candidatos de todo o país, formados em qualquer curso superior para as vagas corporativas e, em enfermagem, para as vagas desta área. São pré-requisitos: possuir graduação entre dezembro de 2011 e dezembro de 2013, inglês avançado e disponibilidade para viagens e mudanças no território nacional.
Os trainees participarão de treinamentos técnicos e comportamentais, que ampliam a visão de negócios e aceleram o desenvolvimento profissional. Acompanhados pela Universidade Corporativa do Grupo, os cursos são desenvolvidos por consultorias e pelas próprias lideranças do negócio.
Inicialmente os trainees farão uma imersão nas diversas áreas do Grupo, e do planejamento e execução de projetos ligados à estratégia da empresa. Após essa fase, o programa é estruturado de acordo com as necessidades de cada um dos grupos. Os jovens profissionais integram fóruns de discussão com a diretoria e lideram um projeto de impacto expressivo para o negócio.
O desenvolvimento das atividades é acompanhado por feedbacks constantes sobre o desempenho e o potencial do trainee. Em uma segunda fase, os participantes passam a contar com um mentor, gestor de uma das áreas da empresa, para alavancar o seu potencial.
O salário é compatível com as práticas de mercado. Os trainees também recebem vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, seguro de vida, plano de participação nos resultados, previdência privada, assistência médica, assistência odontológica e auxílio-creche (para mulheres).
Os interessados devem se inscrever e obter informações pelo hotsite do programa até o dia 27 de junho.
A empresa oferece 20 vagas no total, das quais 15 são corporativas e cinco de enfermagem. A duração do programa para os trainees corporativos é de dois anos e de um ano, para os trainees de enfermagem.
O programa destina-se a candidatos de todo o país, formados em qualquer curso superior para as vagas corporativas e, em enfermagem, para as vagas desta área. São pré-requisitos: possuir graduação entre dezembro de 2011 e dezembro de 2013, inglês avançado e disponibilidade para viagens e mudanças no território nacional.
Os trainees participarão de treinamentos técnicos e comportamentais, que ampliam a visão de negócios e aceleram o desenvolvimento profissional. Acompanhados pela Universidade Corporativa do Grupo, os cursos são desenvolvidos por consultorias e pelas próprias lideranças do negócio.
Inicialmente os trainees farão uma imersão nas diversas áreas do Grupo, e do planejamento e execução de projetos ligados à estratégia da empresa. Após essa fase, o programa é estruturado de acordo com as necessidades de cada um dos grupos. Os jovens profissionais integram fóruns de discussão com a diretoria e lideram um projeto de impacto expressivo para o negócio.
O desenvolvimento das atividades é acompanhado por feedbacks constantes sobre o desempenho e o potencial do trainee. Em uma segunda fase, os participantes passam a contar com um mentor, gestor de uma das áreas da empresa, para alavancar o seu potencial.
O salário é compatível com as práticas de mercado. Os trainees também recebem vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, seguro de vida, plano de participação nos resultados, previdência privada, assistência médica, assistência odontológica e auxílio-creche (para mulheres).
Os interessados devem se inscrever e obter informações pelo hotsite do programa até o dia 27 de junho.
terça-feira, 4 de junho de 2013
Oportunidades | Start Promoções
GESTOR ADMINISTRATIVO
– Superior Completo em Administração ou
Engenharia. Experiência com gestão de equipes, liderança e coordenação
administrativa.
GERENTE DE PRODUÇÃO
– Superior Completo em Engenharia de
Produção, Administração ou afins. Desejável vivência com papelão ondulado,
gestão de equipe, planejamento e excursão nos processos. Possuir carro próprio
e disponibilidade para trabalhar em João Pessoa.
SUPERVISOR
DE VENDAS E CONSÓRCIOS – Ensino
Superior.
Desejável vivência na função em concessionárias de motos, gestão de equipe,
planejamento e excursão de vendas. Disponibilidade para trabalhar em João
Pessoa.
GESTOR ADMINISTRATIVO – Superior Completo em Administração ou
Engenharia. Experiência com gestão de equipes, liderança e coordenação
administrativa.
ASSITENTE FINANCEIRO – Superior em Administração, gestão financeira e
contabilidade concluído/Cursando.
Contas a pagar, realizar
conciliações bancárias e negociar prazos
e juros com fornecedores.
CONSULTOR DE VENDAS – Superior em Marketing. Vivência
com vendas externas, pacote Office básico.
REPRESENTANTE COMERCIAL – Superior completo/cursando Administração,
Marketing, Turismo ou Hotelaria. Vivência com vendas externas, conhecimentos em
Informática, habilidade na comunicação. Atuação na região do Grande Recife e
Litoral Norte/Sul.
AUXILIAR
ADMINISTRATIVO: Superior em andamento. Vivência contas a
pagar, a receber, relatórios bancários, pagamentos a funcionários e outras atividades administrativas.
Possuir Excel Avançado.
Email: curriculo@startpromocoes.net
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